因工作需要，经公司研究同意，决定面向社会公开招聘城市管理工作人员。

一、 招聘原则

      坚持公开、公平、公正的原则，面向社会择优聘用。

二、 招聘岗位

      城市管理辅助员20名

三、 招聘条件

     1、高中及中专以上学历，年龄30岁以下；

     2、拥护中华人民共和国宪法；遵纪守法，品行端正，无违法、违规、违纪和不良从业行为；具有良好的思想品德与职业道德；

     3、具有良好的文化素质和知识修养，有良好的公众形象，身体健康，认同并遵守派遣服务单位的各项工作理念和相关规章制度、规则。

     4、退役军人、武警和有城市管理工作经验者优先（择优录取）。

     四、招聘流程

     本次招聘分为网上报名、资格审核、面试、体检、录用等程序进行。此次招聘由德州德仁人力资源有限公司发布招聘公告并组织相关招聘工作。

     （一）报名及资格审查：

     1、报名时间：即日起

     2、报名方式：采取网上报名的方式，登入网上在线报名入口(http://www.drjyw.com)填写德州德仁人力资源有限公司报名登记表，也可关注「德仁人力资源」微信公众号、「得人网」微信公众号填报。

     3、 网上报名截止后进行初审：

    (1)时间：另行通知，以电话通知为准。

    (2)地点：德城区三八路人力资源市场得人招聘网

    (3)对应聘人员资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。

初审需携带的材料：

     1、身份证、毕业证、学历及学历证明原件和复印件；

     2、相关资格证书原件及复印件；

     3、一寸免冠照片3张；

     4、《德州德仁人力资源有限公司应聘人员报名登记表》；

     5、初审合格者电话通知进入面试。

   （二）面试

     1、面试时间、地点以电话通知为准。

     2、面试时须携带本人身份证参加。

   （三）体检

      按照招聘岗位计划，根据应聘人员面试成绩，由高分到低分确定进入考察体检范围人选，并等额组织考察体检。体检在指定的县级以上医院进行，并严格按照公务员录用体检标准及体检操作手册等组织实施。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效。体检费用由应聘人员承担。因放弃考察资格、体检和考察、体检不合格等情况出现的岗位空缺，按照成绩由高到低进行递补。

     体检时间另行通知，以电话通知为准。

     （四）录用

     1、录用将按照考生面试总成绩排序择优录取，因考察和体检被取消聘用资格、因个人原因放弃或因其他原因三天内不能到岗的，视为自动放弃，依次递补。

     2、考察和体检均合格的，确定为拟聘用人员，试用期满合格者，按有关规定和程序办理相关手续。

     五、聘用及待遇

     对经资格审查、面试、考察、体检合格的拟聘用人员进行公示，时间为5个工作日，在公示期内因查实不符合应聘条件的，取消其聘用资格。

     拟聘用人员聘用后采取劳务派遣形式，与德州德仁人力资源有限公司签订劳动合同，办理聘用手续，由公司派遣至相关单位，从事城市管理辅助工作。

     首次签订劳动合同的期限为二年，试用期为三个月，试用期工资1800元/月，试用期满后工资2300元/月(含个人应缴纳的社会保险)，并缴纳社会保险。

     联系地址：德州市德城区三八路人力资源市场得人招聘网

     咨询电话：0534-2636031  2636092  2636200 王佳佳 董建鹏

     邮箱：drwzhaopin@163.com

     附件：

     《德州德仁人力资源有限公司应聘人员报名登记表》

     《网上报名入口》